Mediación en grandes organizaciones

Como su propio nombre indica, es la mediación que se realiza en caso de conflictos en grandes empresas,  en la Administración, en grandes centros hospitalarios, Universidades...
Se persigue con este tipo de mediación, tanto la gestión de posibles conflictos, como la detección temprana de los mismos con la finalidad de la optimización de recursos, aumento de productividad, y mejora del clima de trabajo.